Description

Dürfen wir uns kurz vorstellen? Seit 1905 leben wir bei der Debeka den Grundsatz "Das Füreinander zählt". Heute gehören wir zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und sichern dank unserer 16.000 Mitarbeitenden die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen.

Als Business Analyst - Microsoft Copilot (w/m/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der nachhaltigen Einführung, Betreuung und
Weiterentwicklung von KI-gestützten Assistenzsystemen in unserem Unternehmen. Sie agieren als technischer Enabler (w/m/d), Multiplikator (w/m/d) und als erste Anlaufstelle beispielsweise bei Fragen rund um Copilot 365 und Copilot Web.

Als interner Service-Dienstleister rund um die zukunftsträchtigen Themenfelder Business Intelligence, Advanced Analytics und Künstliche
Intelligenz wollen wir die Debeka voranbringen - und Sie können uns dabei unterstützen!

Ihr Beitrag für das WIR

• Integration: Technische Anbindung von Datenquellen, enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
• Weiterentwicklung: Konzeption und Implementierung neuer Copilot-Agents
• Multiplikatorenrolle: Durchführung von Schulungen, KI-Cafés, Workshops, individuelle Beratung
• Wissensmanagement: Pflege von FAQ-Seiten, Handouts, Schulungsunterlagen
• Feedback-Loop: Analyse von Nutzungsmustern, Ableitung von Optimierungspotenzialen
• Schnittstellenfunktion: Zusammenarbeit mit IT, Datenschutz, Personalakademie, Betriebsrat und anderen Fachbereichen

Das wünschen wir uns

• eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• hohes Eigeninteresse an KI und deren Entwicklung
• Kenntnisse in Microsoft 365, idealerweise mit Copilot oder vergleichbaren KI-Tools
• erste Erfahrungen mit LLMs und Chatbots
• technisches Verständnis für Cloud-Architekturen und Datenanbindung
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und didaktisches Geschick
• Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir Ihnen

• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage, Heiligabend und Silvester ganztägig arbeitsfrei, Homeoffice-Möglichkeit (aktuell bis zu 80% Homeoffice möglich) und Ausgleich jeder Überstunde ab der ersten Minute
• Onboarding und Weiterbildung: Vielfältige Lernangebote unserer Debeka-Akademie, Bezuschussung externer Fort- und Weiterbildungen, Onboarding-Veranstaltungen und umfassende Einarbeitung sowie regelmäßige "Brain Snacks"
• attraktive Vergütung: 14 Monatsgehälter, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• moderne Arbeitsumgebung: New Work-Elemente, höhenverstellbare Schreibtische, Curved-Bildschirme, bezuschusstes Betriebsrestaurant und Cafeteria mit Außenterrassen
• Sport & Gesundheit: betriebliche Krankenversicherung, Sportangebote, Leistungen zur Förderung mentaler Gesundheit sowie Gesundheitstage
• Familie: Betriebseigene Kita "Die blauen Zwerge" und bezuschusste Ferienfreizeiten für Kinder
• weitere Benefits: Jobrad, Zuschuss zum Deutschlandticket, Vergünstigungen für Mitarbeitende, Firmenevents und vieles mehr

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an:
Kristina Philippsen

Telefonnummer:
+49 (261) 4984805

E-Mail-Adresse:
[email protected]